按时间归档:2022年04月
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劳动人事:明升暗降的救济方式
关键词: 劳动人事、明升暗降、劳动合同解除、法定方式 标题结论: 企业内部调整,岗位优化不属于法定的解除劳动合同的情形 案情介绍: 201x年10月,李雷和特能干公司签订了无固定期…
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劳动人事:员工自愿放弃社保的法律风险
关键词: 劳动人事、放弃社保、补偿、协商一致、无效 标题结论: 缴纳社会保险是法律规定的条件,双方不得以协商一致为由不缴纳,其相关协议应当认定为无效。 案情介绍: 201x年10月…
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劳动人事:公司以“试用期不合格为理由”辞退员工需要什么条件
关键词: 劳动人事、辞退员工、试用期、试用期不合格、劳动仲裁 标题结论: 试用期是公司与员工之间相互熟悉的一段时间,原则上双方都具有解除权,但是公司方解除劳动合同的话,仍需要满足一…
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劳动人事:公司规章制度可以规定每天加班2个小时吗?
关键词: 劳动人事、公司规章、加班、加班费、休息日加班 标题结论: 公司规章规定的加班事项应当以符合劳动法为前提,若违法约定加班事项,应当给予相应的补偿。 案情介绍: 201x年1…
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婚姻家庭:婚前买的股票涨了后,另一方可以主张为夫妻共同财产吗?
关键词: 婚姻家庭、离婚、共同财产、个人财产、股票增值、婚前财产 标题结论: 婚前一方用个人财产购买的股票,婚后未进行任何操作,其增值的部分应当认定为个人财产。 案情介绍: 201…
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婚姻家庭:双方约定了财产归属协议,可不一定百分百起作用
关键词: 婚姻家庭、离婚、净身出户、对外负债、效力约定、财产归属协议 标题结论: 双方约定了夫妻财产归属协议,即便内容是合法有效的,也会存在一些无法适用的场景。 案情介绍: 201…
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婚姻家庭:和别人“住到一起”还不算重婚吗?
重婚与“有配偶者与他人同居”的区别 重婚主要分为两种:法律上的重婚和事实上的重婚。 法律上的重婚是指:有配偶者又与他人登记结婚的,或者明知他人有配偶而与之结婚的。 事实上的重婚是指…
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婚姻家庭:男方发现孩子不是亲生的,离婚时可以主张精神损害赔偿吗?
标题结论: 男方发现孩子非亲生,提起离婚诉讼时,可以一并主张精神损害赔偿。 案情介绍: 话接上回,在法院判决后,李雷也开始尽到了抚养孩子的义务。 但随着孩子一天天长大,李雷发现孩子…
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婚姻家庭:双方达成堕胎协议后女方生下孩子,男方是否要承担抚养义务?
标题结论: 怀孕期间,男女双方达成协议:女方终止妊娠,男方给予补偿。后女方违反协议生下孩子,男方仍就需要承担抚养义务。 案情介绍: 201x年x月,李雷和韩梅梅结婚,婚后不久女方便…
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婚姻家庭:彩礼的认定及返还条件
彩礼是否属于夫妻共同财产? 彩礼的归属问题主要由以下两种情况: 1.男方给予女方,女方用于购置结婚物品的,若双方未进行特殊约定,应根据《民法典》相关规定认定为属于夫妻共同财产。 2…